Karriere bei openForce

Software Innovationen im Team umsetzen.

Wir bauen Software. Und zwar maßgeschneidert und agil für und mit unseren Kunden und deren Kunden. Und die schätzen uns für unsere Qualität, Projektverbindlichkeit, Schnelligkeit, Flexibilität und Erfahrung in dieser Branche. Damit sind wir der verlässliche Partner auf dem Weg zur Digitalisierung geworden. Alle unsere Lösungen werden ganzheitlich geplant, agil entwickelt, getestet und schlüsselfertig übergeben. Unser erfahrenes und dynamisches Team setzt sich aus kreativen, motivierten und innovativen Köpfen zusammen, die sich gemeinsam mit den neuesten Technologien Tag für Tag aufs Neue in unseren Projekten beweisen.

Zur Verstärkung unseres tollen Teams suchen wir die folgenden Talente.

Als Java und Scala Experte sind wir immer auf der Suche nach Talenten, die uns verstärken. Schicke Deine aussagekräftige Initiativbewerbung an jobs@openforce.com

openForce Sponsoring

openForce ist als Pionier aktueller Software-Technologien aktiv in Forschung und Entwicklung tätig. Wir finden es gut, wenn in Fortschritt investiert wird und unterstützen mit unserem Sponsoring gerne innovative Communities und User Groups in unterschiedlichen Technologiebereichen.

Bei den Meetups der jeweils gesponserten Gruppen sind wir stets auch mit dem ein oder anderen Mitarbeiter vertreten. Hier geht es zu unseren Blogeinträgen über vergangene Meetups.

Vienna Scala User Group

Weil Scala zu unseren Lieblingsprogrammiersprachen gehört sponsern wir mit Freuden die Vienna Scala User Group.

DevFest Vienna

Das DevFest 2015 bietet die ideale Gelegenheit junge Talente zu unterstützen und persönlich kennen zu lernen. Wir freuen uns 2015 als Gold Sponsor dabei zu sein.

JavaScript User Group

Immer der Suche nach bereits erfahreneren IT-Experten und Nachwuchstalenten sponsert openForce gelegentlich die Vienna JavaScript User Group.

Workplace

Wir arbeiten von Montag bis Freitag mit einer Kernarbeitszeit von 10 bis 15 Uhr.

Bei uns gibt es keine Überstunden.

Während der Arbeit konzentrieren wir uns auf unsere Aufgaben.

In den Pausen machen wir wirklich Pause – oder spielen Tischfussball.

Wir entwickeln agil.

Wir teilen unser Wissen gerne und wachsen dadurch.

Wir wenden neue Technologien in laufenden Projekten an.

Wir schaffen Lösungen mit Bestand.

Kurz-Workshop openForce

Wir haben flache Hierarchien.

Wir schätzen und respektieren einander.

Kaffee geht aufs Haus.

Wir haben freie Arbeitsmittel und arbeiten auf Linux Desktops.

Okay, manche arbeiten auf einem Mac.

Aber alle behalten einen kühlen Kopf – wir haben eine Klimaanlage.

Wir reden gerne miteinander.

Wir sind offen und ehrlich.

Wir reden gerne mit unseren Kunden.

Auch nach Projektabschluss noch.